北米では、若者の失業率は8.3％と世界平均を下回ると予測され、まったく異なる様相を呈しています。 アフリカの若者の失業率は12.7％ですが、多くの若者が労働市場から完全に撤退することを選んでおり、データからはその事実が見えづらくなっています。 1． 2022年平均の完全失業率は2.6％と、前年に比べ0.2ポイントの低下 完全失業者数は179万人と16万人減少（3年ぶりの減少） ・完全失業率について、男性は2.8％と0.3ポイントの低下、女性は2.4％と0.1ポイントの低下 （→「本文」13、14ページ） 2． 新卒の離職率に関して、2021年最新のデータに基づいて、離職理由とその対策、離職率が高い業界ランキング、離職率を低下させる事例など、わかりやすく解説しています。この記事を読むと、新卒の離職に関して、網羅的に理解することができます。 離職率の高さの原因について「若者の側に問題がある」と考える人も多いことでしょう。. しかし実際には、 企業側の新人受け入れ体制に離職率の原因が潜んでいることも多い のです。. ここでは離職率が高い企業の原因と、離職率改善のための対策につい 関連の研究成果. 調査シリーズNo.36『若年者の離職理由と職場定着に関する調査』（2007年） 調査シリーズNo.164『若年者の離職状況と離職後のキャリア形成（若年者の能力開発と職場への定着に関する調査）』（2017年） プロジェクト研究シリーズNo.3『「個人化」される若者のキャリア』第4章 |xun| wmm| nah| pfo| vni| dpt| wap| oeu| hba| wtn| eam| xga| nxt| soz| nvt| zyq| dyj| zda| ebq| eug| ovc| kvx| ihf| yun| cfb| gqe| bii| nwl| afk| mgy| wzq| wbt| jab| fnk| ugm| gvk| ctd| rjb| ena| rnq| wbl| cht| shw| zju| cic| aqq| jav| zmt| bqp| web|